校工会党支部积极投身狠抓方案落地见效、推动工作转型发展的学习思考与实践。在开学初认真传达学校“开新局赋新能谱新篇”专题工作会议精神基础上，3月30日，专门举行“学方案 促转型 提能力 出成果”主题党日活动，进一步深刻领悟“五个行动方案”的丰富内涵，准确把握十个角度抓落实，四个自审促转型的要义实质。
首先，支部书记赵镇领学了学校党委《关于强化转型意识推动转型发展的通知》，并指出，校工会全体党员要深刻认识转型发展是实现学校高质量发展的必然要求，进一步强化转型意识，紧跟学校党委转向的高站位、高要求，自觉把思想转向新航向、把发展转向新阶段、把工作转向新坐标，以转型发展推动工会工作高质量落地见效。校工会全体党员要准确把握“五个行动方案”中所贯穿的转型要求，深刻理解教师队伍转型是推动学校转型的基础前提，在提升教师队伍育人能力上找准工会助力坐标；深刻理解人才培养模式转型是推动学校转型的根本任务，在不断提高人才自主培养质量上找准工会助力坐标；深刻理解科研工作转型是推动学校转型的先锋引领，在团结动员广大科研教师勇闯科技创新“无人区”，打造基础研究主力军和重大科技突破生力军上找准工会助力坐标。
随后，全体党员结合“五个行动方案”文件原文和“要点速览”宣传折页，集体逐一研学了《新工科建设专项行动方案》6项任务、20项子任务、84项举措，《博士研究生培养质量提升专项行动方案》4大项任务、18项子任务、77项举措，以及《工程硕博士培养改革专项行动方案》《服务高水平科技自立自强专项行动方案》《人才队伍高质量发展三年行动方案》的指导思想、基本原则、总体框架、任务目标、落实举措等。
在认真研学基础上，主题党日活动将重点放在了深入挖掘了蕴藏在工会支部每名党员头脑深处的破解工会转型发展的新理念、新思路和新举措上，积极引导大家紧密结合岗位实际，畅谈认识体会和落地见效办法。
着力推进校院两级教代会建设，紧紧依靠和凝聚教职工，为“狠抓落实、促进转型”提供更加坚实的民主政治基础
吴丹表示，工会助力“五个行动方案”落地见效，就要在教代会制度建设中主动作为，增强对民主管理工作的牵引力。一是，健全完善教代会制度工作体系，围绕“五个行动方案”落实和转型发展部署，健全代表作用发挥机制，开展“献好一条对策、做好一次调研”活动，团结动员全校教职工群策群力，同谋共促高质量发展。二是，提高提案提出质量，围绕“五个行动方案”，建立完善代表团集体酝酿提案提出方向，调研论证设计高价值提案的提出机制。完善提案“面对面”，增加针对方案落实和转型发展的高质量提案及进行“面对面”数量。三是，以健全完善年度会议、提案督办等制度为重点，更好发挥二级教代会密切联系基层、凝心聚智的平台作用。
助推思想政治引领与岗位建功，积极团结和教育教职工，为“狠抓落实、促进转型”激发更多更强的创新创造活力
李杰表示，工会助力“五个行动方案”落地见效，就要在教职工思想引领、师德建设和岗位建功中主动作为，增强对育人和队伍建设的贡献力。一是，助力强化理论武装与坚定理想信念。以“践行新思想”思政创新项目为牵引，支持教职工创设有效活动内容载体。在师德建设“下游”发力助攻，做强中青年教师立德立学主题教育实践活动品牌。二是，助力增强教职工业务素质能力，发挥岗位练兵工会传统项目优势，开展管理服务技能赛训，强理论功底、练过硬本领。三是，以“服务育人”示范团队培育计划实施为重点，统筹协调推进“七育人”工作创新项目，锻炼新一批善于以项目化研究促进育人的骨干，提高工会服务供给的谋划力和对人才培养的贡献力。
聚焦健康关爱与丰富校园文化，积极维护和服务教职工，为“狠抓落实、促进转型”营造更加温暖贴心的和谐氛围
关洪顺表示，工会助力“五个行动方案”落地见效，就要在维护教职工利益中发挥作用，增强解忧助困的服务力。一是，坚持工会出资全校范围配置心肺复苏除颤仪、免费开展女教工“两癌”筛检、邀请高水平医疗专家进校送健康、推进“职工小家”建设等多措并举，扎实推进教职工“健康工程”。二是，以成立教授合唱团和健全完善校、院两级教职工文体协会运行模式为重点，开展多样化文体活动，助力营造校庆欢乐氛围。三是，通过助力解决子女学区入学实际困难、推进体检免费爱心早餐、提质扩面疗休养、重视单身教工婚恋交友、加大病困教职工帮扶救助、增加节日集体福利等扎实有力举措，使普惠式、常态性和精准化的工会服务更加暖心聚力。
不断强化工会的自身建设，努力提高群众工作的战斗力，为“狠抓落实、促进转型”打造功用更加完善的“职工之家”
殷承泰表示，工会助力“五个行动方案”落地见效，就要以打造“智慧工会”为牵引，强化工会自身建设，进一步增强工会服务学校中心工作的组织制度保障力。一是，打造“互联网+工会”智能化信息平台，实现网络覆盖教职工、工作覆盖部门工会、网上网下互动融合新格局。二是，加强工会资产管理，最大限度发挥服务教职工效用效能。规范工会经费收缴使用管理，健全完善监审机制，提高使用效率。三是，加强工会干部队伍建设。深入学习习近平总书记关于工会工作重要论述、党的二十大精神和新修订的《工会法》。定期召开部门工会主席联席会议，加强轮训。坚持问题导向，引导广大工会干部广泛深入开展调查研究，不断提高工会服务意识和服务水平。
支部委员、副主席秦洪明表示，“五个行动方案”是学校深化“双一流”建设、提升办学核心能力、实现“十四五”高质量发展的有效抓手和关键路径。校工会全体党员必须强化担当、勇于作为，将职责融进去、把自身摆进去，明确要做什么、能做什么、怎么做、如何做到位做出彩。要努力找准切入口和着力点，在有效服务支撑“五个行动方案”落地见效中体现工会担当、展现工会价值。要牢牢把握“狠抓落实 促进转型”学校今年工作主题主线，深刻理解“教授就是大学”“办学就是办环境”要义实质，聚焦高层次人才关爱解忧、聚焦中青年教师成长成才，从能为“大先生”和培育“大先生”服务些什么找“点”助力，在具体实践中努力挖掘核心线索。
支部书记赵镇在总结时明确指出，“五个行动方案”高质量出台是学校学习贯彻党的二十大精神的生动实践，覆盖了办学治校重要方面，体现了超前思考谋划，是学校在新历史方位和历史发展阶段形成的新理念、新思路、新举措，是未来三年甚至更长远发展的路线图、时间表，对更好赋能办学实践，完成“十四五”目标任务起到关键支撑作用。面对新要求、新部署，校工会必须提高政治站位，增强责任使命感，与学校党委保持思想、理念和行动上的一致，不断激发主动学习的热情，增强深入思考的动力、保持自觉实践的清醒，在真学中体现政治态度、在真懂中体现政治觉悟、在真落中体现政治担当，做到学、思、用结合，知、行、进统一。围绕“五个行动方案”，学校明确提出“狠抓落实、促进转型”全年工作主旋律。“狠抓落实、促进转型”重点在落，关键在转，校工会每名党员要有认真“落”和积极“转”的坚强决心、坚定信心与坚实举措，立足岗位做贡献，用高效务实的行动助力学校高质量发展不断迈上新台阶。